A tréning célja, hogy a résztvevők felismerjék a projekt során fontos emberi, azaz soft tényezőket, az azokban való jártasságukról saját élményt szerezzenek, illetve szükség esetén fejlődhessenek azokban.
A képzés végére a résztvevők elsajátítják a következőket
A résztvevők megismerik a projektműködés alapjait, majd a sikeres projekthez szükséges készségeket veszik górcső alá;
Saját élmények mentén ismerik fel az egyes készségek fontosságát, és kapnak eszközöket és módszereket az azokban való fejlődéshez;
Önismeret, emberismeret a projektben;
Projektvezetés, vezetési stílusok a projekt egyes fázisaiban;
Projektcsapat összeállítása: emberi erőforrás portfólió;
„A tréningek személyre szabottak, a vevői kéréseknek, igényeknek megfelelőek. A trénerek kedvesek, képzettek, tájékozottak, a kapcsolatépítésük a résztvevőkkel nagyon gyors és hatékony. Rugalmas szervezés, precíz adminisztráció jellemzi munkájukat."
Erdei Ferenc – oktatási vezető, Michelin Hungária Kft.
Rólunk mondták
„A céget megbízhatónak, rugalmasnak és sokoldalúnak ismertük meg. A választott képzéseket igényeinknek megfelelően, kellő precizitással és pontos szervezéssel bonyolították le. Oktatóik kellő szakértelemről tettek tanúbizonyságot, lehetővé téve ezzel a tudásanyag gyors és alapos elsajátítását. Felkészült és tapasztalattal rendelkező munkatársaik hatékony segítséget nyújtottak a pályázati dokumentáció elkészítéséhez. Örömünkre szolgált az együttműködés!"
Horváth Erika – projektmenedzser, IKRON Fejlesztő és Szolgáltató Kft.
Ez a weboldal a felhasználói élmény fokozása érdekében sütiket (cookie) használ. Az oldal használatával hozzájárul az adatok elemzéséhez, használatához.