Vissza

Y az X munkahelyen - generációk közötti együttműködés fejlesztése

Y az X munkahelyen - generációk közötti együttműködés fejlesztése

Kód: EGYUYX
Y_az_X_munkahelyen_Depositphotos_19270837_original_res.jpg
A képzés javasolt időtartama:2 nap
Érdeklődjön
Kérdésem van!

A képzés célja, hogy a résztvevők ...

  • A képzés célja, hogy a résztvevők megismerjék az X és Y generációs munkatársak motivációit és elképzeléseit a munkával és munkahellyel kapcsolatban;
  • Hatékony együttműködési formákat alakítsanak ki egymás tiszteletben tartásával;
  • Megreformálják a kommunikációs szokásaikat (pl. e-mailek, meetingek tartása) úgy, hogy az mindkét generáció képviselőjének megfeleljen;
  • Értsék és toleránsan viszonyuljanak egymás generációs szokásaihoz.

Célközönség

  • Minden Y és X generációs munkatárs, aki szeretné jobban megérteni a másik generáció működését

A program végére a résztvevők képessé válnak ...

  • Hatékonyan együttműködni és a generációs különbségeket áthidalni;
  • A vállalati kultúrát pozitív irányba befolyásolni;
  • Itélkezés-mentes figyelmet biztosítani egymásnak;
  • Hatékonyan támogatni másokat a beilleszkedésben és a generációs "gap"-ek elfogadásában.

 

Hírlevél feliratkozás

Rólunk mondták

„A tréningek személyre szabottak, a vevői kéréseknek, igényeknek megfelelőek. A trénerek kedvesek, képzettek, tájékozottak, a kapcsolatépítésük a résztvevőkkel nagyon gyors és hatékony. Rugalmas szervezés, precíz adminisztráció jellemzi munkájukat."

Erdei Ferenc – oktatási vezető, Michelin Hungária Kft.

Rólunk mondták

„A céget megbízhatónak, rugalmasnak és sokoldalúnak ismertük meg. A választott képzéseket igényeinknek megfelelően, kellő precizitással és pontos szervezéssel bonyolították le. Oktatóik kellő szakértelemről tettek tanúbizonyságot, lehetővé téve ezzel a tudásanyag gyors és alapos elsajátítását. Felkészült és tapasztalattal rendelkező munkatársaik hatékony segítséget nyújtottak a pályázati dokumentáció elkészítéséhez. Örömünkre szolgált az együttműködés!"

Horváth Erika – projektmenedzser, IKRON Fejlesztő és Szolgáltató Kft.